展开菜单
说威少不好,不如先看看掘金啥水平?

说威少不好,不如先看看掘金啥水平?

【发布时间】:2024-07-20 08:50:14

這是一個比爛比慘的世界,但對掘金球迷來說,更爛更慘的永遠是下一刻。

2024年選秀大會,掘金付出瞭三個次輪簽的代價把首輪28順位提升到22順位,選中瞭內線達龍-霍姆斯二世,他們垂涎已久的約基奇替補首選。

然而,就在夏季聯賽第一場打出11分7籃板、三分3中3的優秀表現之後,霍姆斯就被曝出在比賽末節遭遇瞭右跟腱撕裂,提前宣佈賽季報銷。

這可能是掘金總裁卡爾文-佈斯,以及苦等瞭許久替補中鋒的球迷們這兩年來最期待的新秀瞭,然而真正的賽季還沒開始,就隻剩下瞭幻想。

佈斯是NBA球員出身,他在1999年進入奇才隊時,結識瞭球隊的錄像分析師蒂姆-康納利。多年之後,康納利成為瞭掘金的總裁,佈斯也在2017年成為瞭掘金的總經理助理。他看球員的眼光也得到瞭康納利的高度認可。

所以,在康納利離開掘金之後,佈斯就順理成章地接替瞭他的位置。

佈斯確實為掘金隊史第一座總冠軍立下瞭汗馬功勞——他在2022年選秀大會上幫助掘金得到瞭佈勞恩和沃特森,也主導瞭用巴頓+蒙特-莫裡斯換來波普的出色交易,並在自由市場上簽下瞭佈魯斯-佈朗。

但亮眼操作到此為止,從奪冠後開始,他的操作就讓人眼前一黑再黑。連續放走佈魯斯-佈朗、傑夫-格林和波普這樣的優秀拼圖不談,2023年夏,他給22歲的飲水機管理員齊克-納吉一份4年3200萬美元的長約;在選秀大會上拿下瞭朱利安-斯特勞瑟(29順位)、傑倫-皮克特(32順位)、亨特-泰森(37順位)三位新秀;又續約34歲的賈斯汀-霍勒迪和33歲的雷吉-傑克遜。

上賽季,納吉場均3.2分,斯特勞瑟場均4.5分,泰森和皮克特就沒怎麼上過場。雖然雷吉-傑克遜沒那麼好,起碼也場均10分4助攻可以一戰,但最騷的是,今年休賽期,佈斯就倒貼三次輪把他送到夏洛特,換回瞭空氣。

而今年夏天,當西部對手們都在補強,雷霆和獨行俠紛紛引進卡魯索、哈滕、克萊、納吉-馬紹爾這樣的優質拼圖,快船、勇士也在悶聲發財,掘金的陣容深度卻像大雨天的土堤,還在一天天崩解。

首發分位從波普降級為佈勞恩,替補中鋒的位置仍然隻有36歲的老小喬丹。引進薩裡奇和威少,屬於是他們這個夏天僅有的安慰瞭。

掘金在上賽季錯失瞭連冠的機會,但連冠並不是佈斯的追求。他的思路很直接:“我隻想要我們努力培養的球員成長起來,這是可持續的方向。如果這讓我們失去瞭連冠機會,那就這樣吧,這種投資很值得,而且比嘗試連冠更重要。”

佈斯可能想效仿馬刺,為丹佛這座小球市打造細水長流的運營模版,可他對選秀眼光的過分自信顯然與殘酷的現實格格不入。與奪冠賽季相比,23-24賽季的掘金五虎出場時間都有所提升,到季後賽,掘金替補的短板更是無人不知無人不曉。

在G7不敵森林狼的比賽中,隻有一名掘金替補打瞭10分鐘以上,而其他5名不到25歲的年輕人——佈斯眼中的輪換未來——連一分鐘都沒撈到。

G7出局後,素來不幹預交易、不施壓管理層的約基奇也開始意有所指:“森林狼有兩名全明星,兩名能進一陣的防守人,還有最被低估的康利,他們的替補席也人才濟濟,真的很棒。”

而諷刺的是,森林狼這套擊敗掘金的陣容,正是康納利在離開掘金加入森林狼之後一手搭建的。

就算這樣,佈斯依然表示球隊不會挽留波普,同時強調年輕的佈勞恩已經展現出足夠實力,足以替代波普在球隊中的位置。

且不說季後賽場均5分的佈勞恩能否替代波普,就算他首發頂瞭波普的位置,誰又來頂佈勞恩的位置呢?

這就是佈斯和馬龍的矛盾根源,佈斯希望馬龍以賽代練,把自己相中的好苗子培養成季後賽合格的輪換:“我認為馬龍必須讓他們上場,泰森和斯特勞瑟可以自主得分,皮克特基本就是精簡版的約基奇,當他倆一起上場,那畫面簡直太美,就像馬刺和迪奧一樣。”

“我不認為我們的陣容有什麼不正常的,2023屆的新秀們需要磨練,我認為我們可以在輪換的前7人中加入一些天賦。”

但馬龍想的是勝利,早在去年11月,他就公開表達過不滿:“擁有這麼多年輕的、未經考驗的替補球員是一種挑戰,我們需要贏球,這種微妙的平衡就像走鋼絲,我會讓那些能幫我們贏球的球員上場。

“今年,我們必須讓主力打到82場才能坐穩西部第二,而去年我們能在常規賽末段輪休主力。我們的首發球員不得不增加上場的時間,從身心兩方面來說,我們的球員都筋疲力竭瞭。”

到瞭今年的夏季聯賽,佈斯“2023選秀三巨頭”之一的斯特勞瑟算是打出瞭二年級球員該有的樣子,出戰2場得到57分,投進9記三分球;而皮克特和泰森分別交出瞭4戰24投5中和57投19中的辣眼數據單。

皮克特夏聯名場面:邊線球思考人生5秒

現實把佈斯的臉打得通紅,可他還是嘴硬如鐵,數名球員沒打出預期,反而讓他對佈勞恩這株獨苗的感情成倍增長。

在宣佈佈勞恩會頂替波普的位置後,佈斯把他誇上瞭天:“他顯然擁有很多無形資產,他的身體素質、運動能力和防守水平都足以勝任首發球員。他當然要做出一些改進,但這麼一個二年級球員怎麼會沒機會首發?他已經領先不少人瞭。”

而馬龍則一以貫之地公開婉拒:“我不會把這個位置給任何人,他們需要競爭上崗。要想成為NBA的得分後衛,你必須能投籃,這是底線。所以,佈勞恩能否成為NBA的首發雙能衛,這將取決於他能否投出38%以上的三分球。”

但其實,佈勞恩上賽季的的三分準心已經達到瞭38.4%,隻是他場均隻投2個,而且很多時間裡甚至是被對手放空的選擇。季後賽12場僅僅15投4中也證明瞭他的投射現階段還不怎麼能拿得上臺面。

佈斯和馬龍像極瞭強硬的風紀委員和叛逆的課代表,在頻繁的公開抬杠中,竟然杠出瞭一點cp感。

我們很難把佈斯的思路批倒批臭,因為在第二奢侈稅和本地小球市的牽制下,靠選秀和淘寶長期挖潛、培養輪換陣容本就是總經理的核心工作。

掘金是這麼成功的,佈斯掛在嘴邊的馬刺也是這麼過來的。問題在於,佈斯的選人眼光很有問題,他選中的人確實沒幾個能幫首發分擔壓力。

當然,問題不全是佈斯一個人的,傑拉米-格蘭特和佈魯斯-佈朗已經證明,就算掘金開出和其他隊伍等價的合同,他們也更願意離開,去更廣闊的舞臺尋找機會。魔術拋給波普的3年6600萬,對掘金來說也不是個小數目。但現實是——經過兩年的折騰,掘金的輪換愈發青黃不接,慘不忍睹瞭。

目前來看,掘金下賽季的最強替補陣容是:威少、斯特勞瑟、沃特森、納吉、薩裡奇。全聯盟有幾個隊比這更差嗎?

歷史上太多的例子可以證明,在NBA,總經理的作用要遠大於主教練。教練隻要專心執教就好,總經理要考慮的就很多瞭。就像馬龍說的:“我的職責是當下的勝利,而佈斯要考慮如何讓我們在未來也能贏。”

當年沃頓替科爾執教巔峰勇士,一度獲得瞭西部月最佳教練的榮譽,然後就在湖人原形畢露;上賽季的菜鳥教練格裡芬執教混沌態的雄鹿,和各種樂透球隊都得打到關鍵時刻決勝,雖然沒能逃過下課的命運,但依然有將近70%的勝率。

總經理隻要搭建好上層架構,主教練的成績就很難差到哪去。反之,總經理如果不幹人事,主教練所能做的極限,也就是公開嗆兩句,搞不好還得自己背戰績不行的鍋。

史蒂文斯看得就很透,當主教練救不瞭凱爾特人,當總經理才可以。一上任就連續兩年大刀闊斧,哪怕更衣室暴雷、換瞭菜鳥主帥也不耽誤首年東決、次年奪冠。

馬龍如果忍無可忍,或許他也可以走這條下克上之路,隻是佈斯折騰完後,掘金的籌碼還剩多少?約基奇已經28歲,他的巔峰夠不夠掘金管理層揮霍?

當然,如今掘金的陣容深度,將會讓下賽季的馬龍不得不啟用那幾位佈斯看好的年輕球員,或許他們會打出驚人的表現,證明佈斯竟是個大天才呢?

但無論如何,留給掘金的也隻剩下這一年瞭。當2024-25賽季結束,阿隆-戈登必然也會像今年的波普一樣拒絕執行自己的球員選項。掘金面臨的情況,隻會更難。

歡迎大傢來我們的微信公眾號“後廠村體工隊”看看,有更多NBA、CBA相關考古、評論和人物內容>>

(文/潘立志)


相关新闻